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让培训为公司的发展提供人才保证

发布时间: 2014-07-01浏览量:

       “2014年公司全面强化员工培训,使培训率达到100%;2014年公司会全面规范工程的施工管理,包括项目部考核、施工工艺标准化以及工程的内部验收!”2014年1月25日的公司年会上,公司提出了2014年工作的三个重点,这就是其中两点。

       公司从06年底成立至今,已有7个年头,对顾客坚守诚信,保障工程质量、敢于承担责任,努力实现客户、合作者、员工、公司的四方共赢是我们一直坚持的经营理念。保障工程质量,为客户提供优质服务,是我们一直在思考的问题——提升员工素质,加强员工培训,完善公司施工管理,建设标准工地,为客户、为自己创建优质工程。

       工程质量安全管理是企业必须常抓不懈的工作,2014年初公司新进员工达40余人,如何时刻警醒老员工注意施工质量安全,如何教育新人,摆在了公司领导层的面前。针对这种情况,2014年6月28日—29日公司特邀资深施工管理人员肖春烈肖总在建设宾馆12楼大会议室为公司所有工程和技术人员开展了主题为“质量、安全管理”的专项培训,通过这次培训,让全体工程和技术人员认真思考、加强总结、努力提升。

       此次培训内容分为三大块,历时1.5天,分别是质量、安全定义讲解环节,企业管理案例环节以及讨论环节。2009年6月公司获得了方圆标志认证集团颁发的ISO9001质量管理体系证书,2013年在现有的ISO9001的标准上增设50430的标准,可是这些对于工地人员来说在脑海里还没有形成概念,只是知道公司规定要这样做,却不理解为什么要这样做。在培训会上肖总通过对ISO9001-2008、GB50430-2007标准讲述让大家了解到何谓安全管理,何谓质量管理,工地质量、安全管理中应注意哪些问题,让大家在明白定义的同时也知道公司为什么会对工地提出要求,公司要时刻践行ISO9001、GB50430体系,并让这些标准来规范我们的施工管理。讨论环节中,大家集中讨论了如何保证施工中的质量、进度、成本,施工队的管理,施工中的变更程序应该怎么办,公司项目经理的权限,实习生如何更好的适应工地,如何避免施工中出现的安全问题等公司十分关注的问题,在讨论中得出结论。

       这次专项培训使得公司资深的工程技术人员对安全质量管理工作有更高层次的认识,又让新进的工程技术人员学到了知识,并在以后的施工过程中加以运用,让自己避免走错路,站在巨人的肩膀上可以看的更远做的更好。

这是一次正规的员工培训会,这次培训会达到预期的效果,让江西远大科技有限公司的员工更具有专业素养、更加重视安全施工、为客户提供更多更好的优质工程,让公司可以发展的更快、更好!

       肖春烈简介:肖春烈 男,1961年生,高工职称,国家注册一级房建、市政、公路建造师,注册监理工程师,注册造价工程师、注册一级结构工程师,注册评估工程师。
 

 

 

 

                                                                                                                                       

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