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一次成功的远大企业文化建设(钟佩芬)

发布时间: 2015-11-04浏览量:

2015拓展活动

一次成功的远大企业文化建设

 

       “拼刺刀,看谁拼得好,保家卫国就看这一招,杀!嗨!”雄壮而愉快的歌声,整齐的步伐,不需演练,远大的同事们此刻感觉是一个江西远大人而自豪!在活动中为因故未参加本次拓展活动的同事而遗憾。因此我认为这是一次成功的企业文化建设。因为

       一、  在训练玩乐中获得正能量,深深地体会了给予、协作互助的重要性。给对手评分,让大家明白了从内心应当尊重对手,对手常常是你的镜子,在行销行业更是如此,尊重才能获得。寻宝等几项竞赛项目让我们明白只有善于总结、团队协作好的团队才能获胜。

       二、拉近了领导与员工的距离,增进了同事之间彼此的了解。很多项目经理,平时在全省各个工地上班,对公司比较陌生,因为团队是随机组成的,打破了小团体圈子,领导和员工都是平等的队员,我看到了平时寡言的小伙有了出色的表演,自荐的团队长展现了高度的责任心,团队成员发挥了个人的潜能,增进了同事间的沟通,集体向心力有了大的提高。大家对自己在公司中的角色和定位有了更清楚的认识,与此同时,也鼓舞了公司团队的士气,增加了信任

       三、后勤保障充分,大家对吃、住、行非常满意,一线人员在艰苦的工地上没有食堂没有水电,通过这次活动感受到了公司的关爱。

       四、专业事情要专业的人才能做好。公司人事部聘请了土狼教练团队,良好的组织能力,趣味的调侃,刚劲有力的军容军貌映入我们的心田,我们仿佛重回校园,甘心服从指挥,出错则扎麻花、罚节目。

       多少次周末在梅岭远足登高,为的是寻求一个清净的世界,唯有这次和公司五六十号八九零在一起,感觉自己又重拾青春,内心在扬起风帆。在歌声笑声中,挥挥手和梅林说再见,真希望明年还有一次这样的活动。

                                                                                                                                                                        

(文章· 财务部·钟佩芬

                                                                                                                                                                     

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