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《杜拉拉升职记》观后感(吴婷婷)

发布时间: 2014-09-28浏览量:

       杜拉拉对工作有热情、有投入,之所以能获得领导肯定,还在于她极强的执行力。杜拉拉对上海办事处的装修就是她做事计划性、条理性强,工作效率高的完美展现。研究室的很多工作具体而琐碎,与杜拉拉从事的行政工作有异曲同工之处,如何井井有条地安排好每天的事务,高效率地完成工作任务,杜拉拉良好的工作技巧正是我要认真学习的。综合杜拉拉以及其他一些人的工作方法,我有以下几点心得:

       1、 把所有工作划分成"事务型"和"思考型"两类,分别对待:“事务型”的工作不需要动脑筋,可以按照所熟悉的流程一路做下去,并且不怕干扰和中断;“思考型”的工作则必须集中精力,一气呵成。

       2、 每天定时完成日常工作:将每天必须做的一些日常工作如查看电子邮件,和同事或上级的交流等等安排在一个预定好的时刻集中处理,在其他的时候则根本不想它。因为这些常规的工作杂乱而琐碎,处理这些日常工作  的最佳方法就是定时完成,这样效率才会提高,并且不会给其他主要工作带来困扰。

       3、 列出工作计划,并且用明显的方式提示完成的进度。首先,在每周的开始列出本周的计划。然后,每天早上列出时间表,从周计划中选择出当天想做的事,并安排具体时间去完成。最后,必须进行工作计划的总结。工作总结可以随时进行,方法就是:把做完的事从周计划和日时间表中重重地划去。另一种总结是在制定每日的时间表和每周的计划表时完成的,方法也十分简单:把当日或当周没有完成的工作抄写到下一日或下一周的计划中去。制定计划可以带来一个有序的、有准备的工作安排,从而记住有哪些事情需要去做,而不是被无形而又说不清楚的工作压力弄得晕头转向,反而遗漏掉必须要做的工作。

       任何机会都是留给那些时刻准备着的有心人,而这些“有心人”往往都是韧性强、责任心强、不怕吃苦、苦中作乐之人。杜拉拉不是一个天才,但是她却是通过自己的努力做到了全球500强大企业里的一定高度,成为了她所努力的中产阶级的一员,在大的环境里锻炼成一个多面手。我希望自己像拉拉一样保持勇往直前的冲劲,像拉拉一样不折不扣的持续韧劲,像拉拉一样对自己的职业规划分清阶段,通过自己的努力达到职业生涯的高点。

                                                                                                                                                                      

(文章·电力工程事业部·吴婷婷

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